01：短篇實(shí)例

    MT Solar是一家從業(yè)制定和生產(chǎn)制造不一樣尺寸的太陽(yáng)能發(fā)電控制模塊安裝構造的企業(yè)。DIY Vectis機器人焊接專(zhuān)用工具由優(yōu)傲機器人UR10e協(xié)作式機器人推動(dòng)，現階段承擔解決各種各樣的焊接工作中，并保持迅速轉化和提升生產(chǎn)制造。恰好是是因為這般，MT Solar擺脫了人力資本缺乏的難題，將目前職工從可重復性的焊接工作上解放出來(lái)，并取得成功解決猛增300%的產(chǎn)品需求。
 

    02：挑戰

    MT Solar是一家太陽(yáng)能安裝機器設備生產(chǎn)商，總公司坐落于風(fēng)景優(yōu)美的蒙大拿查洛小區。每一年夏季，該企業(yè)的太陽(yáng)能安裝商品的要求都是會(huì )猛增300%，但一直無(wú)法找到熟練的焊接職工來(lái)解決周期性的提高。某一天，MT Solar的老總兼首席總裁Travis Jordan正在辦公室里為處理用工缺乏的難題“忙得愁眉不展”，這時(shí)，有一位焊工拿給他一篇有關(guān)焊接機器人的文章內容。Jordan追憶道：“他說(shuō)道‘我確實(shí)感覺(jué)你應該考慮一下焊接機器人，這對咱們的隊伍來(lái)講會(huì )是個(gè)出色的解決方法。’我想著(zhù)，‘如果有位操作工作人員對你說(shuō)，你需要科學(xué)研究機器人技術(shù)性，你也就有原因應當做些哪些。’”

    在那時(shí)候，MT Solar的支付時(shí)間是她們本應完成交貨周期時(shí)間的兩到三倍。Jordan表述說(shuō)：“要想尋找想要來(lái)大家企業(yè)運行的出色且嫻熟的職工并非易事?！彼鎸Φ钠刚堧y題反饋出一種全國的發(fā)展趨勢：英國焊接學(xué)好 預測分析 到2025年，焊工總數空缺很有可能將做到四十萬(wàn)。MT Solar科學(xué)研究了傳統式的焊接機器人，但發(fā)覺(jué)他們只合適批量生產(chǎn)同樣的商品，并且缺少協(xié)調能力。

    該企業(yè)生產(chǎn)制造的組裝構件多見(jiàn)不一樣種類(lèi)，一般 為多類(lèi)型/小批量生產(chǎn)的商品，因而針對MT Solar而言，尋找一個(gè)靈巧的自動(dòng)化技術(shù)解決方法尤其重要。Jordan表述說(shuō)：“您能夠把大家想像成是‘太陽(yáng)能發(fā)電方面的宜家家居’，大家制造的全部零件都是會(huì )送至顧客那邊，隨后在現場(chǎng)完成拼裝。如果我們沒(méi)有湊夠全部的構件，就難以開(kāi)展派送?！?/p>

    Jordan填補說(shuō)，傳統式自動(dòng)化技術(shù)的費用中還包含復雜的程序編寫(xiě)和設定?！白畛?，應用傳統式機器人好像是個(gè)好點(diǎn)子，但在我們充分考慮運行、運作和程序編寫(xiě)需要的時(shí)長(cháng)和資源，大家覺(jué)得這不是咱們必須的計劃方案。傳統式的機器人并不是很靈便。他們沒(méi)法解決各種的事兒。工作中地區過(guò)度窄小。一旦機器設備不可以恰當實(shí)際操作，成本費可能飆漲?！彼€補給說(shuō)，企業(yè)更喜歡一種不用設定安全性維護、目前實(shí)際操作技術(shù)人員能夠解決的解決方法。

實(shí)例視頻 — UR10e 機器人, MT Solar, 英國

    03：解決方法

    MT Solar在發(fā)覺(jué)優(yōu)傲機器人的情況下，其思維方式就發(fā)生了轉變 。Jordan說(shuō)：“不一樣是‘協(xié)作式機器人的工作方式’，協(xié)作式機器人可以與職工一起工作中，且便于程序編寫(xiě)和運作?！?/p>

    傳統式的焊接機器人必須設定安全性防護網(wǎng)，看上去“就好似一場(chǎng)惡夢(mèng)”，但協(xié)作式機器人可以為人機對戰協(xié)作給予安全防范措施，不用設定防護網(wǎng)，進(jìn)一步提高了協(xié)作式機器人推動(dòng)的焊接解決方法的誘惑力?！霸谶M(jìn)一步分析和探尋由優(yōu)傲機器人推動(dòng)的Vectis Automation協(xié)作式機器人焊接專(zhuān)用工具后，我發(fā)現了，顯而易見(jiàn)，這類(lèi)搭配形式是合理的挑選 ?！?/p>

    實(shí)際操作員工承擔根據工裝夾具設定模塊，供貨零件。在協(xié)作式機器人示教器上還立即集成化了更直觀(guān)的3D頁(yè)面，實(shí)際操作員工可同時(shí)根據3D頁(yè)面中選用的Vectis URCap手機軟件軟件系統對開(kāi)展程序編寫(xiě)。示教器包括由Vectis Automation建立的詳細焊接庫，該焊接庫能為普遍焊接工作中給予規范設定，包含方式和粘附專(zhuān)用工具。Jordan說(shuō)：“我肯定并不是一位達標的焊工。我能從企業(yè)里隨意挑一位焊工，隨后說(shuō)，‘我運作示教器。你承擔運作焊機，你能將焊機放進(jìn)一切你想要放的地區。你要從哪里逐漸焊接；你要在哪里終止焊接；你要想機器人從什么視角焊接？這種都沒(méi)有難題。’除此之外，大家還考慮到了一些十分專(zhuān)業(yè)的焊接方式 ?！?/p>

    DIY程序編寫(xiě)進(jìn)行后，機器人能夠獨立運作一個(gè)完全的MIG焊接周期時(shí)間。UR10e在每一周期時(shí)間中焊接6到8個(gè)構件。一般 而言，這種全是小構件，包含鎖住環(huán)、梁夾和焊接螺帽。協(xié)作式機器人依照事先制定的次序焊接這種構件，每一次運作就可以進(jìn)行4到12個(gè)零部件的焊接工作中，不用分次解決。直到協(xié)作式機器人進(jìn)行焊接工作中，若有必須，職工也可再次運載構件，再重新啟動(dòng)系統軟件，或對機器人開(kāi)展迅速程序編寫(xiě)以進(jìn)行新構件的焊接工作中。協(xié)作式機器人承擔在每38分鐘的節拍時(shí)間輪流換班內焊接特殊明細上的構件。實(shí)際操作員工與協(xié)作式機器人協(xié)調工作，在每一周期時(shí)間中承擔構件的卸車(chē)工作中，盡量地擴張設備的運行范疇，以遮蓋眾多不一樣的定位裝置。
 

MT Solar的運營(yíng)總監和驗證焊工Mike Gillin說(shuō)：“大家企業(yè)的絕大多數人很有可能覺(jué)得自身談不上一切方式的程序猿。但基本上每個(gè)人都是會(huì )出自于好奇心而去機器人邊上輪班制。大家的漆工有時(shí)候都是會(huì )回來(lái)操縱機器人。但是，喜訊是，操作步驟早已給你制定好，因而你不用是一名焊工也可以實(shí)際操作機器人?！?/em>
 

Vectis Automation的創(chuàng )始人Josh Pawley（左）說(shuō)：“協(xié)作式機器人有一個(gè)缺陷是，其無(wú)法進(jìn)到工業(yè)自然環(huán)境工作，但據咱們的用戶(hù)所言所聞，客觀(guān)事實(shí)并不是這樣。這種機器人能夠焊接薄薄厚的原材料，能夠解決薄至16gauge的材質(zhì)和厚至半英尺或更厚的原材料。協(xié)作式機器人適用工業(yè)生產(chǎn)自然環(huán)境，他們還可以為各類(lèi)經(jīng)營(yíng)規模的企業(yè)產(chǎn)生各種各樣益處，如DIY、有利于應用、協(xié)調能力、更小的占地總面積和更低的成本費?！?/em>
 

MT Solar的老總兼首席總裁Travis Jordan說(shuō)：“在機器人挪動(dòng)和焊接時(shí)，你能在它邊上工作中。我的職工能夠脫掉她們的保護罩，在沒(méi)有安全性維護、無(wú)須擔憂(yōu)安全隱患的情形下，在機器人邊上拆換構件。與機器人一起工作中，她們覺(jué)得十分自得?！?/em>
 

    04：有利于布署

Jordan追憶道：在協(xié)作式機器人送到企業(yè)以前，MT Solar職工的激情就早已上漲起來(lái)，大家也因而一起渡過(guò)了“十分有意思”的第一個(gè)早上：Jordan說(shuō)：“機器人在大卡車(chē)上出現的情況下，我自然很興奮。我走出辦公室，職工們早已依照我的標準把機器人的收攏包裝拆了出來(lái)，隨后提前準備安裝一些物品。我講：‘這些！我覺(jué)得試一下！’當日晚上大家就要生產(chǎn)制造構件開(kāi)始運轉起來(lái)?！?/p>

    該系統軟件主要表現不錯的一點(diǎn)是，并不是內行人人員也可以應用它。MT Solar的運營(yíng)總監Mike Gillin也是MT Solar的驗證焊工，他說(shuō)道：“我的職業(yè)類(lèi)型是焊工，但我對機器人一無(wú)所知，對電腦上也不是很內行。但在好奇的迫使下，我了解到機器人，隨后發(fā)覺(jué)非常容易就能學(xué)好怎么實(shí)際操作機器人，這令我覺(jué)得十分出現意外?！?/p>

新手入門(mén)要求低

    歸功于Vctis Automation給予的靈巧的 融資計劃書(shū)和先租后用計劃方案，MT Solar不用在一開(kāi)始資金投入很多資產(chǎn)，就可以檢測所有系統軟件。Jordan說(shuō)：“我能租賃或租用該體系很短的時(shí)間。我付款得起。假如該體系充分發(fā)揮不上功效，因為我沒(méi)有壓力。這類(lèi)計劃方案十分有利于大家開(kāi)啟機器人系統軟件?！盝ordan填補道，該系統軟件等同于為精英團隊提升了一名焊工，因而，該體系的有形化回報率周期時(shí)間清楚可見(jiàn)，它“只是是根據節約很多的人力資本，就能在一年半、2年內為企業(yè)完成進(jìn)一步的回報率?！盝ordan強調，無(wú)形中的回報率“很有可能更有使用價(jià)值”，由于協(xié)作式機器人對用戶(hù)的相信和職工的工作熱情都形成了廣闊的危害。

精確性、保證質(zhì)量和提高競爭能力

    運營(yíng)總監Gillin說(shuō)，人力焊接很有可能會(huì )導致很多商品差別的難題，尤其是針對簡(jiǎn)單的工作中，及其必須靠“大拇指校正”的狀況來(lái)講。Gillin說(shuō)：“大家在一個(gè)冬天里生產(chǎn)制造了7500個(gè)小構件。假如讓操控工作人員坐下來(lái)進(jìn)行那些工作中；你想來(lái)了解這些人在半途便會(huì )厭煩那樣的工作中，并且在其中一些構件會(huì )由于存在的問(wèn)題而最后被廢舊。協(xié)作式機器人焊工如今已經(jīng)實(shí)行可重復性工作中。

    針對老總Jordan而言，該操作系統保證了生產(chǎn)商所期盼的精確性，并協(xié)助MT Solar確保一致的產(chǎn)品品質(zhì)。Jordan說(shuō)：“每每大家告知顧客，'你了解這一構件是由機器人焊接的嗎？’，她們總是會(huì )很激動(dòng)。她們便會(huì )裝上構件，看上去緊跟一件一模一樣，并且質(zhì)量?jì)?yōu)質(zhì)。我覺(jué)得Vectis的優(yōu)傲機器人系統軟件就是我見(jiàn)過(guò)主要表現良好的系統軟件。它十分優(yōu)異?！?/p>

    Jordan說(shuō)：“除此之外，憑著(zhù)該體系的一致性和協(xié)調能力，MT Solar得到與其它大企業(yè)市場(chǎng)競爭。根據該系統軟件，大家可以將工業(yè)生產(chǎn)品質(zhì)和擴展性與小公司所具備的革新和靈便度緊密結合，大家覺(jué)得它是一種極為強勁的融合?！?/p>

    MT Solar方案盡早購買(mǎi)大量的協(xié)作式機器人來(lái)進(jìn)行一些新的每日任務(wù)，例如實(shí)際操作吊物和很大的構件，這也將緩解職工實(shí)行運送作業(yè)的一些壓力。如同運營(yíng)總監Gillin常說(shuō)：“大家企業(yè)的職工只能按照自身了解到的事物來(lái)提意見(jiàn)?！?br/>
Travis Jordan MT Solar老總兼首席總裁反饋表示：在我進(jìn)一步分析和探尋由優(yōu)傲機器人推動(dòng)的VectisAutomation協(xié)作式機器人焊接專(zhuān)用工具后，顯而易見(jiàn)，這類(lèi)搭配形式是合理的挑選 。

該操作系統現已變成MTSolar老總兼首席總裁TravisJordan的一個(gè)招聘工具?！拔∴l村自然環(huán)境中的高質(zhì)量年青人才算是一項挑戰。因而，做為顧主，在聘請時(shí)有著(zhù)可以推上去櫥柜臺面的優(yōu)點(diǎn)尤其重要。每每大家告知大家，大家精英團隊里有機器人，她們的眼睛里都是會(huì )閃耀著(zhù)光輝?！?/em>
 

MTSolar的Jordan說(shuō)：“大家方案最后布署六臺協(xié)作式機器人。有著(zhù)一個(gè)便于程序編寫(xiě)、更加靈活、不用在其周邊設定防護網(wǎng)和安全性限定的系統軟件，就相當于可以替代掉職工、提升可以用職工總數，并讓機器人與職工一起工作中?！?/em>
 

MTSolar的Gillin表示，協(xié)作式機器人改善了零件固定不動(dòng)的方法。而職工不會(huì )再依靠“校正大拇指”來(lái)固定不動(dòng)零件。如今協(xié)作式機器人會(huì )進(jìn)行這一工作中。這驅使大家必需做得更強，并清除差別，這也是節奏快生產(chǎn)制造中的重要。我們不能有不達標的商品，不可以有周期上的差別?！?/em>
 

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